IMPIEGATO/A COMMERCIALE

Umana S.p.A. ricerca per la filiale di PAVIA un/una IMPIEGATO/A COMMERCIALE.

La risorsa si occuperà di sviluppare e consolidare i rapporti con le aziende del territorio, attraverso attività di lead generation, telemarketing, contatto commerciale e consulenza. Il ruolo prevede la gestione dell'intero processo di relazione con clienti e prospect, dall'individuazione di nuove opportunità alla costruzione e fidelizzazione del rapporto commerciale.

Responsabilità:

• Sviluppare attività di lead generation attraverso ricerca e contatto di potenziali clienti.
• Gestire contatti telefonici e commerciali, effettuando attività di scouting e presa appuntamenti.
• Curare la relazione con clienti e prospect, comprendendone esigenze e necessità.
• Proporre i servizi aziendali individuando le soluzioni più adatte alle esigenze dell'interlocutore.
• Gestire e fidelizzare il portafoglio clienti, contribuendo alla crescita e allo sviluppo del business.
• Collaborare con il team per il raggiungimento degli obiettivi commerciali.

Requisiti:

• Ottime capacità comunicative, relazionali e di negoziazione.
• Predisposizione al contatto telefonico e all'attività commerciale.
• Orientamento al risultato e al raggiungimento degli obiettivi.
• Proattività e capacità di individuare nuove opportunità.
• Capacità di lavorare in team e di gestire le priorità.

Cosa offriamo:

• Piano di formazione continua: crediamo fortemente nello sviluppo delle conoscenze e delle competenze dei nostri dipendenti. Offriamo programmi di formazione continua per garantire la crescita professionale di ognuno.
• Ambiente etico ed inclusivo: in Umana basiamo la nostra reputazione e la nostra forza testimoniando quotidianamente i nostri valori. Etica, legalità, personalizzazione del servizio sono il nostro metodo di lavoro e la chiave del nostro successo. Siamo un’azienda impegnata nel rispetto delle diversità e nella promozione dell'equità e delle pari opportunità. A febbraio 2024 Umana ha ottenuto la Certificazione di parità di genere avendo implementato un sistema di iniziative e processi che mirano alla tutela della persona in termini di pari opportunità.
• Crescita professionale: valorizziamo il talento e le attitudini, ma soprattutto chi ci mette impegno e passione creando spazi di crescita per permettere ad ognuno di trovare il suo posto in azienda. Cresciamo con le persone, perché far crescere le persone è sempre stato il nostro miglior successo.

Offriamo un inserimento con contratto a tempo determinato, applicando il CCNL Commercio – Confcommercio. L’inquadramento sarà definito in base all’esperienza e alle competenze della persona selezionata, con una collocazione prevista tra il 5° e il 3° livello.

La retribuzione annua lorda sarà compresa tra 23.000 € e 27.000 €, comprensiva di tredicesima e quattordicesima mensilità. Il pacchetto retributivo è inoltre completato da buoni pasto e da un piano welfare aziendale.

Orario di lavoro Full Time, dal Lunedì al Venerdì.

Indispensabile essere automuniti.