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HR ACCOUNT
Descrizione lavorativa
Umana S.p.A. cerca HR ACCOUNT per un’importante azienda del territorio. Sarai responsabile della consulenza HR, supportando l'azienda nella definizione delle strategie di sviluppo del capitale umano e nella gestione dei processi di selezione del personale. Avrai un ruolo chiave nel contribuire alla crescita e al successo dell'azienda.
Responsabilità:
- Gestione dei processi di selezione del personale: sarai responsabile della ricerca e selezione dei candidati, garantendo l'adeguatezza delle competenze rispetto alle esigenze dell'azienda.
- Consulenza HR: supporterai l'azienda nella definizione delle strategie di sviluppo del capitale umano.
Requisiti:
- Laurea magistrale in discipline umanistiche o economiche.
- Esperienza pregressa in ruoli simili.
- Competenze in materia di selezione del personale.
- Competenze in materia di consulenza HR.
- Ottime capacità comunicative e relazionali.
Offriamo un inserimento con contratto a tempo determinato, applicando il CCNL Commercio – Confcommercio. L’inquadramento sarà definito in base all’esperienza e alle competenze della persona selezionata, con una collocazione prevista tra il 4° e il 3° livello.
La retribuzione annua lorda sarà compresa tra 25.000 € e 28.000 €, comprensiva di tredicesima e quattordicesima mensilità. Il pacchetto retributivo è inoltre completato da buoni pasto e da un piano welfare aziendale.
Orario di lavoro: Full Time, dal lunedì al venerdì.
Indispensabile essere automuniti.
Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti.
L’eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell’annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi.
Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all’origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all’orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari.
Su umana.it/privacy è possibile consultare l’informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
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